מחזון חברתי למשאבים והשפעה

ליווי אסטרטגי, כתיבה משכנעת וקשרי קהילה אפקטיביים 

לארגונים חברתיים שרוצים להרחיב את ההשפעה שלהם

הסיפור המקצועי שלי

 

אני חגית שמלי-סגל, זה למעלה מעשור מלווה ארגונים חברתיים בדרך יצירתית ומקצועית.

אני מומחית לאסטרטגיה, פיתוח משאבים, תקשורת אפקטיבית והערכה ומדידה.
משלבת ניסיון עשיר בעולם החברתי עם תפיסה עסקית וחדשנית, כדי לחבר בין חזון למשאבים והשפעה.

זכיתי לעבוד עם מעל ל-250 עמותות ויוזמות חברתיות ועזרתי להן לגייס יותר כסף, לבנות תשתית פיתוח משאבים חזקה ולהגדיל את ההשפעה שלהן.

אני יודעת בדיוק מה נדרש כדי להפוך חזון למציאות – בין אם אתן בתחילת הדרך, מחפשות פתרון מיקור חוץ, או רוצות לפרוץ את תקרת הזכוכית של הארגון שלכן. 

איך אני יכולה לעזור?

שירותים מותאמים לכל שלב בהתפתחות הארגון, מהקמה ועד הרחבת השפעה

כתיבה מקצועית

כתיבת בקשות מימון ודיווחים לתורמים שמשקפים את הערך הייחודי של הארגון, משכנעים ומניעים לפעולה

מתאים לארגונים שזקוקים לכתיבה מקצועית של מענקים או חומר שיווקי אך אין להם איש צוות ייעודי לתחום, או לארגונים עם תשתית פיתוח משאבים קיימת שזקוקים לתגבור.
• כתיבת בקשות לקרנות, תורמים, מגזר עסקי וכד'
• כתיבת דיווחים לתורמים: דוחות שנתיים, דוחות אמצע ודוחות סיום פרויקט
• כתיבת One Pagers, כרטיסי פרויקט, תיקי פרויקט, תוכן ניוזלטר, תוכן לאתר, תקשורת עם תורמים, סיכומי סוף שנה

חבילת התנעה

ליווי מותאם לארגונים בראשית דרכם הכולל בניית תשתיות פיתוח משאבים, נרטיב ארגוני וחומרים ראשוניים

 
מתאים לארגונים או יוזמות בתחילת דרכם, שאין להם תשתיות לפיתוח משאבים וזקוקים להתנעה ראשונית, לאלו הזקוקים לכתיבה ראשונית של תוכן מקצועי לטובת פיתוח משאבים.
• פיתוח נרטיב ארגוני – יצירת סיפור ארגוני מדויק ואפקטיבי למטרות גיוס משאבים
• כתיבת פרויקט או פעילות ראשונית של ארגון
• יצירת One Pager מקצועי ואפקטיבי
• אפשרות להכנת מצגת ו/או מכתב כוונות (LOI)
• כתיבת בקשה מלאה למענק ראשון
 

ייעוץ אסטרטגי

פיתוח תוכנית אסטרטגית לגיוון מקורות ההכנסה והרחבת ההשפעה, המותאמות לחזון וליכולות הארגון
 
מתאים לארגונים שמעוניינים להרחיב ולגוון את מקורות המימון שלהם, לפתח אפיקים מניבי הכנסה ולכאלה שזקוקים לליווי ויעוץ במטרה להתפתח. מתאים גם למי שצריכים לבנות מחדש או לעדכן את התוכנית האסטרטגית לפיתוח משאבים בעקבות משבר, התחדשות או גדילה.
• בניית תוכנית אסטרטגית לפיתוח משאבים – מיפוי ראשוני, היכרות עם בעלי העניין והיכולות של הארגון ובנייה של תוכנית פעולה מקיפה
• ליווי בגיוון מקורות הכנסה, זיהוי ופיתוח מקורות חדשים
• פיתוח אפיקים מניבי הכנסה – תכנון והקמה של פרויקט עצמאי
• ניתוח מגמות ומחקר – ביצוע מחקר Benchmark, זיהוי מגמות רלוונטיות ופיתוח אסטרטגיות להגדלת הפעילות של העמותה ופיתוח משאבים בהתאמה
• ליווי מקצועי שוטף של מנכ"לית/ אשת פיתוח משאבים/ ועד מנהל

תקשורת
וקשרי קהילה

בנית אסטרטגיות לתקשורת עם תורמים, שותפים ומתנדבים והעמקת המעורבות של מעגלי התמיכה
מתאים לכל הארגונים שרוצים לחזק את התקשורת שלהם עם תורמים, שותפים, מתנדבים וקהילה, וכדי לקדם מודעות לפעילות שלהם.
• ניהול תקשורת עם מעגלי תמיכה – אסטרטגיה ותוכן לתקשורת עם שותפים, מתנדבים ותומכים
• ניוזלטרים ועדכונים תקופתיים – תכנון, כתיבה ועריכה של תקשורת שוטפת עם מחזיקי עניין
• תוכן לאתר ולרשתות חברתיות – כתיבה ועריכה של תכנים המותאמים לפיתוח משאבים אפקטיבי
• תכנון אירועי תורמים וקהילה – פיתוח קונספט ותוכן לאירועי התרמה ואירועי הוקרה
• אסטרטגית תקשורת לניהול מערכות יחסים עם תורמים וקהילות בינלאומיות

הערכה ומדידה

פיתוח כלים למדידת ההשפעה של הארגון והטמעתם, לשיפור תוכניות וחיזוק הקשר עם התורמים
 
מתאים לארגונים שנדרשים לדווח לתורמים על האימפקט של הפעילות, או לכאלה שחשוב להם להתפתח ולראות שאם אכן אפקטיביים. ניתן למדוד ולהעריך פעילות מסוימת, פרויקט או את כלל ההשפעה של הארגון.
• בניית תוכנית בסיסית הכוללת תאורית שינוי, מודל לוגי, תוכנית הערכה ומדידה וסיוע בבניית כלי המדידה
• בניית תוכנית מלאה הכוללת גם ביצוע ההערכה ודו"ח מסכם

הכשרות והדרכות


מפתחת ומנחה הכשרות מקצועיות לארגונים חברתיים ואנשי מקצוע, המשלבות ידע תיאורטי וכלים פרקטיים ליישום מיידי.

כל ההדרכות כוללות חומרי עזר, דוגמאות מהשטח ותבניות עבודה פרקטיות.

ההכשרות הכי מבוקשות שלי:

קורס פיתוח משאבים בסיסי/מתקדם

יסודות ואסטרטגיות פיתוח משאבים

קורס כתיבת בקשות למענקים

טכניקות ותרגול של כתיבה אפקטיבית ומנצחת

איך לבנות תיאורית שינוי לארגון/ פרויקט

פיתוח מודל המחבר בין הפעילות לתוצאות הרצויות

איך להעריך ולמדוד פרויקט / ארגון

תוכנית וכלים למדידת האימפקט החברתי של הארגון

איך להפוך לארגון מגייס

רתימת כלל הארגון ובעלי עניין שלו לטובת פיתוח משאבים

עבודה אפקטיבית עם הועד המנהל

הנחייה וכלים לרתימת הועד למשימת פיתוח משאבים

פיתוח משאבים מהמגזר העסקי

פיתוח משאבים וגיוס כספים מעסקים

גיוס כספים ב- Legacy

בנית תוכנית לגיוס כספים באמצעות צוואות ועזבונות

לא מצאת הכשרה או תוכנית ליווי מתאימה? אשמח לבנות איתך אחת כזו במיוחד בשבילך! 

דברו איתי

אפשר למלא את הטופס ואפשר גם לכתוב לי: hagitshamli@gmail.com

הצהרת נגישות:

אני רואה חשיבות רבה בהנגשת האתר לכל גולש וגולשת ועשיתי כל שביכולתי על מנת לאפשר גם לאנשים עם מוגבלות לגלוש בקלות ובנוחות.

האתר עומד בתקנות הנגישות הישראליות המבוססות על סטנדרט WCAG 2.0 של ארגון התקינה העולמי W3C, העסק שלי אינו כולל קבלת קהל ולכן אין הנגשה בבית העסק.

 אם נתקלתם בבעיית נגישות כלשהי או שיש לכן הצעה לשיפור, אנא צרו עמי קשר ואני מבטיחה לשנות ולתקן במהירות האפשרית.

 

דילוג לתוכן